员工的承诺书

时间:2022-11-20 14:58:39 承诺书 我要投稿

员工的承诺书15篇

  在快速变化和不断变革的新时代,承诺书在我们的视野里出现的频率越来越高,承诺书是单方意思表示,不具有合同效力。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的承诺书呢?下面是小编帮大家整理的员工的承诺书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

员工的承诺书15篇

员工的承诺书1

  甲方:

  乙方:

  鉴于甲方在乙方任职时,获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在离职以后保守乙方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守:

  一、需要保密的信息

  1、本保密协议中所涉指的所有乙方信息资料包括:技术方案、设备及工程设计、电路设计、制造方法、工艺配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电、客户名单、行销计划、工程及采购计划、定价政策、财务资料、进货渠道、财务数据、员工信息、各种购销合同、工程预算及合同、各种协议、企业注册信息、人力资源文件、法律文件、参考资料及功能界面、说明书等都是保密信息。

  2、保密信息的载体包括但不限于:书面、视频、音频、计算机软件以及记录乙方秘密的任何载体等。

  二、保密责任

  1、甲方必须对所有来自乙方的保密信息严格保密,包括执行有效的安全措施和操作规程。

  2、甲方承诺,未经乙方同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度

  的规定不得知悉该项秘密的乙方其他职员)知悉,属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

  3、甲方不能透露

  涉及商业使用权、专利权、复制权、商标、技术机密、商业机密或其他归乙方专有的权利给第三方。

  三、保密期限

  双方同意,甲方离职之后__年内仍对其在乙方任职期间接触、知悉的属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,而无论甲方因何种原因离职。

  四、违约责任

  甲方泄露乙方的秘密,根据泄密造成的损失的大小,需赔偿乙方__万元,严重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事责任。

  五、特别约定

  1、甲方认可,乙方在支付甲方的工资报酬时,已考虑了甲方离职后需要承担的保密义务,故而无须在甲方离职时另外支付保密费。

  2、双方同意,本协议作为劳动合同的附件,在劳动合同终止或解除后仍独立有效至保密期满。

  3、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  4、本协议经双方签字或者盖章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  签字: 盖章:

  日期: 日期:

员工的承诺书2

  为主动规范从业行为,防范道德风险和操作风险,避免发生违规违纪案件,确保全行业务稳健运行,我自愿作出以下承诺:

  一、严格遵守国家的法律法规、金融方针政策和行纪行规,增强法制观念,在任何情况下都不做违法违纪之事。

  二、认真学习与本专业、本岗位相关的法律法规、规章制度和操作规程,不断提高业务素质,规范职业操守。

  三、认真履行岗位职责,严格按照制度规定和操作规程办理业务,确保自己经办的每一笔业务合法合规、真实有效。

  四、自觉接受、主动配合上级行的检查监督。对检查出的问题,按照规章制度、规定和相关要求认真整改,不断提高工作质量,防止屡查屡犯。

  五、增强自我保护、相互监督、防范案件意识。不以感情、习惯代替制度,对发现的违法违纪行为敢于抵制、勇于揭发,积极维护我行的利益和形象。

  六、在工作中严格要求自己,不发生员工行为动态管理中确定的不良行为、监管部门确定的“九种人”以及“八个严禁”、“八个不得”等违规行为。

  以上承诺本人将严格遵守。如有违反自愿承担相应责任,并接受组织处理。

 xxx

  xxxx年xx月xx日

员工的承诺书3

  本人是 的派谴员工,现派谴至广东兴达鸿业电子有限公司工作(以下简称:兴达鸿业),跟兴达鸿业公司不存在劳动关系。本人已经阅读劳务派谴协议,并已经清楚理解协议内容。 年 月 日被派谴到贵兴达鸿业工作,为表诚信,防患瑕疵,愿意向兴达鸿业作出以下承诺:

  一、 恪守诚信,我保证我所提供的个人履历、证件复印件真实、有效、绝无欺诈成份,如有虚假愿赔偿公司一切损失,并承担一切责任。

  二、 我入职时自愿申请不参加公司的体检,故我个人生病产生的费用由我自己负责。并从入职开始保证在兴达鸿业连续工作一年以上。工作未满7天(含7天)离职不发薪资,并扣除代办费用,同时交回使用物品。工作7天后试用期内离职(含辞职辞退或试用期不合格),不予享受正式员工的食宿水电补贴,将在离职工资中扣除食宿水电补贴费用422元。工作未满一年的扣一个月底薪(1310元)工资,若未经批准而擅自离职,愿意按照公司规章制度接受处理。

  三、 我入住兴达鸿业宿舍并已阅读完并理解兴达鸿业《员工宿舍管理制度》,并自觉遵守宿舍管理规定。

  四、 我已经参加培训学习过兴达鸿业的《员工手册》、《考勤管理规定》、《薪酬制度》、《门禁制度》等相关制度,清楚理解各项制度中的各项内容并愿意遵守执行。

  五、 如违反兴达鸿业的《员工手册》、公司的其他各项规定、通告时,愿意接受公司的处罚,若有违法犯罪行为者交送公安机关部门处理并与公司自动解除劳动关系。

  六、 对兴达鸿业出台的各种制度,统一公示在打卡处公告栏处,公示三天如有异议,需在公示期向人力资源部提出,无提出异议则视为同意,理解并接受制度内容。

  七、 我进入兴达鸿业时, 公司已明确告知“根据国家规定,每周工作时间不超过40个小时,每月安排加班加点时间不超过36个小时”。但由于我个人想工资高些,并且身体十分健康,我自愿要求:周一至周五每晚延长工作时间两至三个小时,周六与周日工作八至十个小时,实际的工作时间根据打卡记录来确定。对于每月超过36个小时以外的加班,我愿意承担所有责任 。

  八、 如违背兴达鸿业的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

  九、 我已阅读并同意以上《入职承诺书》内容,以上内容是由我阅读后自愿签名。

  承诺人身份证号码:

  承诺人签名(按手指印):

  签署日期:

员工的承诺书4

  部门或单位:

  工作岗位及职务:

  为加强自我约束与管理,切实履行岗位职责,服务农场中心工作,本人慎重作出如下承诺:

  一、认真执行工作交办第一责任制,不以任何理由推拒农场工作安排;个人事务与农场工作安排相冲突时,无条件服从农场安排,特殊情况提前向场领导请示。

  二、严格遵守国家法律法规和农场规章制度。执行值守纪律,绝不脱岗。严格按规定履行请假手续,凡属病假,出具门诊诊断记录和相关材料;凡属事假,详细说明请假事由和起止时间。杜绝编造虚假理由请假,杜绝事务交办时的临时请假,杜绝未经批准擅自起假。

  三、自觉保护农场及本部门公共物品,保障部门工作正常运转。

  四、爱惜办公用品,不随意浪费。严禁因公款吃喝,虚假报销。

  五、尊重每一位来访职工群众,热情接待,认真倾听,及时给予解释和解决。

  六、认真做好本岗位工作,接到工作不推诿,出现问题不推卸。

  七、不在工作日饮酒,不在工作时间上网炒股、打牌、下棋等娱乐活动,下基层公务活动时,不接受基层单位在经营性饭店的招待。

  八、不参加任何形式的、封建迷信和邪教组织,不违反规定驾驶公车,不隐瞒个人重大事项,坚持重要事项报告制度。

  九、保证每天24小时通讯畅通,严禁因个人原因导致通讯不畅而影响工作。

  十、自觉维护单位形象,讲团结,顾大局,不做有损单位形象之事。

  承诺人:

  (签字)

  20xx年 月 日

员工的承诺书5

  根据公司20xx年度的销售目标,按照对市场的预测,参考历史销售业绩并综合考虑多种可能的影响因素,为充分调动代理商、办事处的销售积极性,以确保公司年度销售目标的实现,在平等、自愿、协商一致的基础上,特制定本销售目标任务和相应的激励政策,并明确公司与责任人的权利与责任。

  一、目标销售责任人:XX(以下简称乙方)

  责任公司:XX(以下简称甲方)

  二、目标销售任务

  经公司研究决定,现授权销售责任人全面负责公司生产的产品在销售,品牌的宣传、推广等活动的权利。同时,完成以下年度目标销售任务:

  1、年度销售(以XX万元;

  2、年度销售(以为主)目标任务:XX万元;

  3、年度销售(以为主)挑战任务:XX万元。(每月分解详见附表:销售计划书)

  三、完成目标销售任务期限:20xx年12月26日——20xx年12月25日

  四、销售责任人的义务

  1、责任人应在签订年度销售目标责任书后十日内向甲方提供具体的、可操作的、可衡量的、可实现的、有时间性的目标实施详细计划书(电子版),在获得公司认可后以此作为对销售目标责任人进行绩效考评、市场开发活动监督和控制的依据;

  2、销售目标责任人必须定期或不定期地按甲方要求报送以下市场开发活动有关的各项文字资料:

  (1)提交周、月度、季度、年度各项工作计划、销售数据、市场调查的分析和总结报告,分析市场状况,提供市场分析报告,为公司决策提高准确的市场依据;

  (2)每月的工作计划中包括销售政策的实施情况、客户跟踪和维护的报告;

  (3)公司要求提供的其它相关文字资料,如客户信息,合同,工程资料等;

  (4)考核当月未完成计划销售目标任务的,责任人须向直接上级说明未完成计划任务的原因,并提出改进措施。

  (5)每月对各类与之相关促销活动、员工考核、奖励评比按时上报数据,对于举办活动的前期准备计划、流程,结束后需提交的客户信息、活动分析及活动相关资料等;

  3、根据公司绩效考核要求,参与公司绩效考核;(细则按各级考核表规定执行);

  4、加强办事处内部管理,不断提高内部管理水平;

  5、接受公司对市场开发活动的检查、监督,并对公司市场开发管理、活动提出整改、完善意见进而有效贯彻和落实。

  6、根据公司回款的相关规定,完成年度回款计划的95%以上,享有公司给与的销售提成及年度奖励的权利;

  五、目标责任人的权利

  1、要求公司在责任人实施市场开发活动过程中须提供必要的资金、设备、后勤等人、财、物的支持和保障,根据责任人所提报的时间进行商洽后1—3日内给与回复;

  六、考核办法:

  1、完成基本任务年终奖励办法:

  2、完成目标任务年终奖励办法:

  3、没有完成基本任务年终处罚办法:

  八、附则

  本责任书一式三份,总经理一份、大区经理一份、年度销售目标责任人一份。本责任书自签订之日起,公司和销售目标责任应共同努力、携手并进、互励共勉,以期顺利完成目标责任。

  总经理(签字):XX

销售责任人(签字):XX

  日期:XX

员工的承诺书6

  本人xxx,性别男,年龄xx,于20xx年xx月至20xx年xx月入职贵公司,本人入厂时,公司已向我告知应按法律规定缴纳各项社会保险费用,厂里也一直要求给予本人缴纳社会保险。但经本人慎重考虑,本人不愿意购买社会保险,故请贵公司不要为我办理社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险等),即本人放弃贵厂为本人缴纳社会保险的权利,公司应交的社保费用,每月以现金的形式在工资里补发给本人。

  本人在此承诺:

  一:放弃参加社会保险而引起的一切法律责任由本人承担;

  二、本人保证以后不以诉讼或其它非诉讼方式就参加社会保险问题政府和单位提出任何权利主张;

  三、本人承诺以上内容是本人真实意愿,本人有能力承担相应法律后果。

  承诺人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

员工的承诺书7

  我郑重承诺在今后的工作中做到以下几点:

  1.履行岗位安全责任,对企业安全、部门安全、员工安全、自身安全、员工安全承诺书负责。

  2.自觉遵守国家、行业、公司(单位)的各种安全管理法律、法规、制度和规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与“违章、麻痹、不负责任”的三大敌人作斗争,努力做到“不伤害自己、不伤害他人、不伤害他人”。

  3.遵守安全管理的法律、法规、规章制度,驾驶无疲劳,酒后驾车,将车辆借给无驾驶证的人使用,驾驶不使用手机、不阅读信息。

  4、遵守消防管理的法律、法规、规章制度,积极学习消防和消防逃生知识,熟悉各种消防器材的使用和逃生路线。

  5.日常工作中不违章指挥、违章操作、违反劳动纪律、盲目操作。

  6、自觉接受公司(单位)、部门、班组的安全交底和技术交底,自觉执行安全交底和技术交底要求的各项安全措施,不要心存侥幸。

  7.主动制止同事的不安全行为,发现事故隐患或其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告;接到报告的人员应及时处理。

  8.积极参加公司组织的各类安全培训、安全学习、安全活动和应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

员工签名:

日期:

员工的承诺书8

厦门xxx有限公司:

  本人因受聘于厦门xx有限公司(以下简称公司),自愿对以下条款作出承诺并严格履行:

  一、本人在公司任职期间,自觉学习和遵守《劳动法》和其他法律、行政法规,遵守本公司《章程》以及本公司规定的各项规章制度,服从公司管理。

  如有以下违法违纪情况,除依法受到法律制裁,公司有权随时解除与本人的劳动关系并不予以经济补偿,同时本人应赔偿本公司因此受到的损失:

  1、利用在公司的地位和职权为自己谋取私利、收受贿赂或其他非法收入或侵占公司财产;

  2、挪用公司资金或以其他个人名义开立账户存储;或以公司资产为个人或其他个人债务提供担保;

  3、自营或者为他人经营与本公司同类的营业或者从事损害本公司利益的行为以及同本公司订立经济合同或进行交易;

  4、擅自泄露公司秘密;

  5、其他违反法律、行政法规或者公司《章程》、公司规章制度的规定,给公司造成损害的行为。

  二、本人严格执行“xx”系统《营业规范手册》中的所有规范,维护“xx”系统的完整统一性和良好形象。

  三、本人严格维护本公司利益,严格执行公司有关竞业禁止和商业秘密的规定,并按公司要求使用制式物品。

  四、本人在对xx系统的经营或促销中开发出任何与本公司有关的新概念、流程、材料或改进,其知识产权属于公司,本人将在15日内将有关各项资料全部移交给公司。

  五、本人努力按照公司要求认真完成培训。因接受公司培训而获得的任何技术资料和资格、证书归公司所有,由公司安排使用。本人不私自垄断资料或擅自将资料外泄给其他人使用。

  六、本人无论任何原因结束劳动合同而离开公司时,不携带走任何与公司经营活动有关的客户资源、经营文件和资料。

  本承诺书经公司认可,与《劳动合同》、《劳动合同补充协议》具有同等法律效力。本人承诺严格执行,否则向公司承担违约责任。

承诺人:xxx

  20xx年x月x日

员工的承诺书9

xxx有限公司:

  本人姓名x ,性别x ,身份证号: ,于20xx年xx月xx 日至20xx年xx 月xx 日入职贵公司,因 原因,本人自愿放弃缴纳

  年 月的社会保险(养老,医疗,生育,工伤,失业)。

  本人承诺以上内容是本人真实意愿,本人有能力承担相应法律后果。

承诺人:xxx

  20xx年xx月xx 日

员工的承诺书10

  本人作为xxx的基层管理人员,是洗煤厂的安全生产责任人,是员工生命的护卫者为保障员工的身体健康、生命和财产安全,防止和遏制生产安全事故发生,听从厂领导管理,切实保护煤矿工人生命安全,从根源上避免我厂安全生产事故的发生,树立企业以人为本,安全生产的良好形象,特此做出如下承诺,并随时接受监督检查:

  一、严格按照《选煤厂安全规程》要求,结合我厂实际生产条件,做好各环节的安全防范措施,加大监督监管,守规尽责,关于各部室管理人员安全生产承诺书。

  二、严格执行管理人员下现场巡回检查制度,明确责任,加大现场管理,着重解决现场存在的安全问题,为职工打造安全生产环境。

  三、切实树立“安全第一、预防为主、综合治理”的理念,对本厂安全事务负有义不容辞的责任,建立健全安全生产管理机构,落实全员安全生产责任制。

  四、树立“一切事故都是可防可控”的理念,严格执行选煤行业标准,严格遵守选煤相关法律法规及规定,及时贯彻落实相关文件及会议精神,承诺书《关于各部室管理人员安全生产承诺书》。

  五、不断提高自己的安全生产知识和管理能力,认真组织开展“三违”和隐患排查治理工作,不违章指挥,监督检查对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正违规和违章行为。

  六、按照相关制度要求,认真组织召开和参加班前会,做好岗前危险源辨识和风险预控工作,切实做好隐患排查处理工作。

  七、定期参加、组织安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决、反应安全生产中存在的问题。

  八、积极参加公司及我厂举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

  九、安全生产,从我们管理人员树立起表率作用,不断强化和规范正确的安全行为,实现安全生产管理的不断提高,持续改进在管理工作中的不足。

  若违反以上承诺,我愿意接受相关的处罚及处理。

  承诺期限:________年________月________日—_______年________月________日

  部室部长:________

  部室管理人员:________

员工的承诺书11

  我雇于公司部门的任何职位。现自辞职后,已与公司结清全部工资及相关费用,在平等自愿、协商一致的基础上终止劳动合作关系。我在此做出以下承诺:

  1、本人离职前在工作交接、手续、资料交接等方面没有遗漏或违规。如因本人工作交接不清或疏漏直接造成公司损失,本人愿意按照公司相关制度承担赔偿责任;

  2、离职后,工作中处理的事务需要我提供协助,我愿意尽力协助;

  3、如果我在公司工作期间有任何损害公司权益的行为,即使我已经离开了公司,公司仍然保留追究责任的权利。经核实,我愿意承担

  承担由此产生的一切经济和法律责任;

  4、我还承诺离职后遵守公司的保密制度,在公司任职期间保守公司的商业秘密,绝不泄露;如有披露,本人愿意接受公司制度的处罚,直至承担法律责任;同时,我承诺不会在其他公司(包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等)担任任何职务。)在离职后一年内未经公司事先书面同意与公司经营类似产品或提供类似服务,且本人不会抢夺公司客户或诱使其他员工离职,也不会拥有与公司相同或具有竞争力的产品或服务;

  5、本人自愿离职,与公司无其他纠纷。从离职之日起,我承诺不向公司主张任何权利,不以公司名义行事,否则,一切后果由我承担。

  特别承诺!

  受允诺人的签名:

  身份证号:

  联系电话:

  承诺日期:

员工的承诺书12


  部门领导:

  本人郑重承诺,在企业安全生产工作中严格履行以下职责和义务:

  一、遵守国家各级法律、法规以及公司各项规章制度 本人严格遵守《安全生产法》、《河北省安全生产条例》和《河北省落实生产经营单位安全主体责任暂行规定》等国家法律、法规、标准和公司有关安全生产规章制度。

  二、自觉接受各项安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识

  1、在独立上岗前掌握本职工作所需的安全生产知识和安全操作技能,掌握安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识。

  2、特种作业前按照国家有关规定进行专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书后持证上岗作业。

  3、了解本人作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施和相关自救互救知识,增强事故预防和应急处理能力。

  三、履行公司、本部门制度规定的安全生产职责和义务 1、严格按照岗位安全操作规程和安全作业指导书规定作业,服从单位领导的管理,杜绝违章行为。

  2、落实安全生产整改措施,积极采用新技术、新工艺,改善劳动生产条件,不使用未经公司“三同时”验收或国家明令淘汰、禁止的、报废的或危及生产安全的工艺、设备,提高生产装臵的安全性。

  3、负责对本岗位生产现场的机械和电气设备的日常检查、管理,及时发现和消除安全事故隐患,严格落实本岗范围内的易燃易爆、危化品使用等重点部位监控措施,确保设备、设施的安全使用。

  4、工作中互相关心、互相照顾、互相提醒、互相监督,不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。

  5、工作中集中精力,不带病作业,不疲劳作业,不做与工作无关的危险动作。

  6、发现事故隐患或者其他不安全因素时,立即向安全生产管理人员或者本单位负责人报告并采取可能的'应急措施。

  7、拒绝违章指挥和强令冒险作业;制止、纠正其他人员的违章行为;积极对本单位的安全生产决策事项和日常的安全生产工作提出意见、建议。

  8、履行公司、本部门制度规定的其它安全生产职责。 四、积极参与、配合安全事故处理

  1、发生生产安全事故后,事故现场人员立即报告本单位负责人。迅速采取措施进行抢救,保护事故现场,防止事故扩大,并立即如实报告本部门领导和其他有关部门。

  2、不隐瞒、不谎报、不拖延,不故意破坏事故现场,保护有关证据。

  五、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,未导致发生责任事故的,本人承诺接受每次500元的罚款。

  六、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,导致发生责任事故的,本人承诺不阻碍和干涉对生产安全事故的依法调查和处理,并接受如下处罚:

  1、发生不能评级的轻伤事故、直接经济损失在20万元以下的设备、火灾事故:每人次处罚本人3000元。

  2、发生十级伤残事故:每人次处罚相当于本人事故前7个月收入的罚款,但不得低于1.5万元。

  3、发生九级伤残事故或直接经济损失在20万元-100万元的设备、火灾事故:每人次处罚相当于本人事故前9个月收入的罚款,但不得低于2万元。

  4、发生八级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前12个月收入的罚款,但不得低于3万元。

  5、发生七级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前15个月收入的罚款,但不得低于4万元。

  6、发生六级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前18个月收入的罚款,但不得低于5万元。

  7、发生五级伤残事故或直接经济损失在100万元以上的设备、火灾事故:每人次处罚本人相当于本人事故前20个月收入的罚款,但不得低于6万元。

  8、发生四级及以上伤残事故:每人次处罚本人相当于本人事故前22个月收入的罚款,但不得低于7万元。

  9、对事故责任处罚保证在一个月内落实并交公司有关部门。 承诺期限:自本承诺书签订之日起至下次改版重新签订止。

  承诺人签字:

  20xx年 月 日

员工的承诺书13

  本人作为 班组的员工,自愿接受本班组和车间管理,并郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

  本人作为 车间主任,自愿接受分公司管理,并郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

  1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定,积极参加本单位组织的各项安全活动。

  2、自愿接受公司、分公司各级安全教育和业务技能培训,努力提高自身安全意识及工作业务管理水平,做到“不违章指挥、不让员工违章作业”。

  3、工作中自觉遵守安全生产管理制度,认真按要求和程序安排车间人员工作,检查督促车间、班组作业中的安全事项。

  4、督促作业人员正确佩戴和使用劳动防护用品,按要求设置、配备安全防护设施。

  5、熟悉车间各岗位的安全操作规程、安全技能,知道本车间范围内生产作业中存在的危险因素,采取积极预防措施和应急方法。

  6、积极参加车间事故隐患检查和整改工作,工作中发现重大事故隐患,立即向上报告分公司并采取有效地控制措施。

  7、发现生产安全事故时,及时向上报告,并积极组织本车间人员参与事故应急救援工作。

  8、切实做好本车间安全生产工作,经常对本车间作业人员进行安全教育,检查和督促车间安全生产工作,保证车间安全生产无事故。

  如本车间在生产作业中有严重违反安全生产有关规定,本人将自愿接受分公司的处罚,并承担相应后果。

  承诺人:

  日 期:

员工的承诺书14

  本人是(部、中心)员工,为预防安全生产责任事故及治安案件的发生,确保自身、他人的生命和财产安全不受侵犯,本人郑重承诺,在今后的工作中认真履行以下职责和义务:

  1。严格遵守国家的安全生产法律、法规和公司的安全生产规章制度以及操作规程,正确使用劳动防护用品。

  2。积极参加本部门组织的安全生产教育培训活动,不断提升自我的安全保护意识和安全生产技能,增强应急处理各类突发事件的能力。

  3。充分认识本岗位的风险,外出时,关好门窗、关闭气源和电源,并熟练掌握各种消防器材的使用和逃生自救的方法。

  4。严格执行作业许可证管理规定,对重点部位动火、动焊和高空作业时,按规定、按程序办理作业许可证,不无证作业。

  5。拒绝冒险作业或违章指挥,对违反安全生产法律、法规及危害员工生命安全、身体健康的行为坚决予以制止;对发现的隐患或其它不安定因素,立即向现场安全生产管理人员及单位负责人报告,并积极协助处理。

  6。不涉及黄、赌、毒等违法犯罪活动,不参与其它邪教组织。

  7。严格执行省公司对现金、票据及有价证劵的管理规定,保证不发生丢失、被盗、被抢的安全事故。

  8。自觉遵守交通安全法规,不无证驾驶、不酒后开车、不开病车、不超速行驶,骑电动车和摩托车时,正确佩戴安全头盔。

  9。忠于职守,严格履行本岗位的安全生产责任,落实“一岗一责”制。

  10。积极参与公司的安全文化建设,努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。

  承诺人:单位(部门)负责人:

  单位(部门)盖章:

  年月日

员工的承诺书15

  返(来)京人员承诺书

  姓名:身份证号:

  为全力做好防控工作,维护广大人民的身体健康和生命安全,本人就来京信息承诺如下:

  1、该员工于年月日时从(出发地)乘坐交通工具,车次:,于年月日时抵京,并于年月日时向住京居住地的社区(村)登记报到。且已按规定于年月日至年月日完成了为期14天的居家隔离观察。目前,无发热、咳嗽、乏力等不适症状。

  2、该员工已于年月日通过“京心相助”信息采集平台,完成了个人信息登记工作。

  3、该员工过去15天内,未曾前往或途经武及湖北其他地区。

  本人对上述承诺的真实性负法律责任。如因本人隐报、谎报、乱报或虚假陈述,造成自身出现疑似症状,或被确认为确诊患者,本人愿承担一切后果和责任。如造成任何传染后果的,所有责任由本人承担。

  承诺人:

日期:

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