财务科工作制度

财务科工作制度

　　随着社会不断地进步，我们每个人都可能会接触到制度，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，以下是小编收集整理的财务科工作制度，希望对大家有所帮助。

　　财务科工作制度 篇1

　　1、负责全院的财务工作，树立为医疗第一线效劳的思想．保证医院经费合理使用。

　　2、贯彻有关财务会计的法令、制度和指示，遵守国家财经纪律。财务人员要廉洁奉公，坚持原则，不以工作之便谋取私利。

　　3、根据事业方案和上级规定的`统一收费标准合理组织收入。本着节约原那么，精打细算，节省开支．监督预算资金的正确使用。

　　4、要及时正确地编制年度财务预算和季度财务方案，办理会计业务，按照规定和期限报送会计报表。

　　5、及时组织催收欠费，防止拖欠，严格控制呆帐。

　　6、负责财务监督。定期清查库存现金和材料，克服浪费和积压，保证财产的平安，防止不良现象的发生。

　　7、积极参加医院的经济管理工作。分析财务方案执行情况，挖掘增收节支潜力，计算奖金标准和数额。办理发放工资、津贴补贴、奖金等工作。

　　8、按照银行制度规定，加强现金管理。

　　9、按照国家会计制度规定，负责各项会计事务处理，做到记帐、算帐、报帐及时，科目准确，手续完备，数字真实，帐目清楚，帐证相符，帐款相符，帐帐相符，凭证装订整齐，日清月结。

　　10、领导有关人员做好住院和门诊病人记帐、收费工作。不断改良效劳态度，提高工作质量，方便病人，缩短交费排队时间。

　　11、协助有关部门加强各类医保费用的管理。

　　12、遵守劳动纪律，不迟到，不早退，在岗在位，保持室内清洁卫生。对人态度和蔼，热情积极：

　　13、办理院领导交办的临时性工作。

　　财务科工作制度 篇2

　　一、认真学习、宣传、贯彻执行新《会计法》，执行各项财经纪律和财务制度，加强会计核算工作、加强财务监督，财务人员要以身作则，奉公守法，保护国家财产安全，同一切违法乱纪行为作斗争。

　　二、合理组织收入，严格控制支出，凡是该收的应努力去收，凡是预算外的无计划的支出应坚决制止杜绝，对于临时必要的开支，应按审批程序、手续办理。根据事业计划、正确及时地编制年度财务计划，办理会计业务，按照规定的格式和期限报送会计报表。

　　三、加强医院经济管理，拟定和审查医院的经济合同、经济文件、经济协议，参与拟定医院的分配方案；审查各类业务用款，加强事前管理；定期进行经济活动分析，并会同有关部门做好经济核算的管理工作。

　　四、发生的每笔经济业务，均应取得合法的原始凭证，先由经手人、实物负责人签字，再由院长审查批准后方能报销，白条不能作为报销凭证，出差或因公借支须办理借款手续，回医院后在规定时间内办理结帐手续。会计人员要及时清理本单位发生的债权、债务，防止拖欠，减少呆帐、坏帐。

　　五、财会部门应会同有关部门，对医院的固定资产、药品、卫生材料、低值易耗品以及其他财产进行定期或不定期的盘点，及时清仓查库，防止浪费和积压，以保障财产物资的.安全、完整，加快资金的周转。

　　六、严格现金管理制度，遵守结算纪律，凡是收入的现金必须及时送存银行，库存现金不得超过规定限额，不得以长补短或挪作他用，若有差错应及时查找原因，报院长批示处理。

　　七、认真贯彻执行国家物价政策，遵守物价纪律，要熟悉各项医疗收费标准、药品价格和有关物价政策。严格空白票据的管理，医院的各种收据由财会室统一购置、保管和发放，建立票据收发和核销制度。

　　八、按照《会计档案管理办法》的规定和要求，做好会计档案的管理工作，严格档案借阅手续。会计人员的因故长期离开、改换工种或调离单位，必须办理移交手续。

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